El pasado 25 de noviembre se conmemoró el ‘Día Internacional de la No Violencia Contra la Mujer’, en este sentido, la Compañía Energética de Occidente (CEO) se vinculó a la propuesta del Sistema de Naciones Unidas, con el liderazgo de ONU Mujeres y en alianza con la Consejería Presidencial para la Equidad de la Mujer, impulsando la iniciativa ‘ÚNETE’ para poner fin a la violencia contra las mujeres.
Es así como la Compañía se vinculó a diferentes iniciativas como:
Movilización Nacional Cauca – Las Mujeres Pazharemos Refrendando la Paz: Convocada por la Ruta Pacífica de las Mujeres, que contó con el apoyo de ONU Mujeres. Más de 6000 mujeres provenientes de diferentes departamentos y municipios del Cauca se dieron cita en Popayán para reivindicar el derecho a una vida libre de violencias, como paso necesario para construir la paz en Colombia.
“Pinta tu Mundo de naranja”. Propuesta del secretario general de las Naciones Unidas: En Colombia, los edificios más emblemáticos de Bogotá se iluminaron de naranja en la noche como un llamado a la acción. La Torre Colpatria, la Casa de Nariño, el Congreso de la República y el Palacio de Justicia se sumaron así a una iniciativa global, junto con los edificios de la Comisión Europea (Bélgica) y del Consejo de Europa (Francia), las ruinas arqueológicas de Petra (Jordania), el Cristo de Corcovado (Brasil) y el Canal de Panamá y en Popayán, la sede administrativa de la Compañía Energética de Occidente, ubicada en el edificio Edgar Negret también se iluminó de naranja, reconociendo de esta manera que la empresa privada es fundamental para la lucha en contra de este flagelo.
“El compromiso de eliminar la violencia contra las mujeres debe ser un compromiso integral que no solo se encamina a prevenir, atender y sancionar la violencia física, psicológica, económica, patrimonial y política hacia las mujeres, sino que también hace un compromiso real con su plena ciudadanía», expresó Belén Sanz, representante de ONU Mujer Colombia.
La Compañía Energética de Occidente está comprometida con la construcción y desarrollo de nuevas estrategias que fortalezcan el empoderamiento de las mujeres en la sociedad caucana, para que en nuestra región sea una realidad la equidad de género. “Reiteramos nuestro compromiso con el mejoramiento de la calidad de vida de las comunidades caucanas y el desarrollo sostenible en la región”.
